Thomas Wytrieckus

OP-Manager Kliniken Maria Hilf Mönchengladbach

 

Nach seiner Tätigkeit als OP-Fachpfleger war Herr Wytrieckus in verschiedenen Kliniken als gelernter OP-Fachkrankenpfleger bis zur OP-Leitung tätig. In den letzten 23 Jahren arbeitete er als OP-Manager in verschiedenen Kliniken der Maximal- und Universitätsversorgung in mehreren Bundesländern. Aktuell ist er als Geschäftsbereichsleitung OP & AEMP in den Kliniken Maria Hilf in Mönchengladbach tätig.  Neben langjährigen Erfahrungen im OP-Management ist er im Bereich – Personal im OP – in verschiedenen Gremien tätig, u. a. als Sprecher der AG Pflegemanagement des VOPM e.V. und im Bundesverband Pflegemanagement. Thomas Wytrieckus war Lehrbeauftragter Personalbereich FB 4 der University of Applied Sciences Frankfurt a.M. 2005 – 2012 und hat zahlreiche Veröffentlichungen und Vorträge im Themenbereich OP u.a. im Bereich des Personalmanagements in Deutschland und der Schweiz publiziert bzw. gehalten.

 

Donnerstag, 08.10.2026, 10:45 – 11:15 Uhr

Vortragsreihe zum Thema Personalmanagement

Qualifikationsanspruch & Delegation im OP - Dauerkonflikt oder lösbare Herausforderung?

​

Der OP-Bereich ist ein hochkomplexes Arbeitsfeld, in dem Qualifikationen, Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten eng miteinander verwoben sind. Ein hoher Qualifikationsanspruch trifft hier oft auf die Realität des Alltags: Personalmangel, heterogene Berufsbiografien, Lernende im Einsatz, neue Mitarbeitende und die Notwendigkeit, dennoch jederzeit sichere Abläufe zu garantieren.

​

Doch wie lässt sich ein theoretisch definierter Qualifikations-anspruch in der täglichen OP-Praxis umsetzen? Was bleibt in der Qualifikations- und Fähigkeitswirklichkeit tatsächlich bestehen – und wo beginnt unvermeidbare Improvisation?

​

Im Vortrag werden zentrale Fragen beleuchtet:

• Was bedeutet Delegation im OP konkret – fachlich, rechtlich und organisatorisch?

• Welche Tätigkeiten dürfen delegiert werden, und wo liegen klare Delegationsgrenzen?

• Wie können Führungskräfte und Teams Verantwortung sinnvoll verteilen, ohne Patientensicherheit oder Mitarbeiterschutz zu gefährden?

• Welche rechtlichen Rahmenbedingungen müssen berücksichtigt werden?

• Und wie gelingt es, den „Dauerkonflikt“ zwischen Anspruch, Wirklichkeit und Improvisation konstruktiv zu lösen?

 

Der Vortrag lädt dazu ein, die eigene Praxis zu reflektieren und gemeinsam nach tragfähigen Lösungen zu suchen. Ein Thema, das nicht nur Energie bindet – sondern auch enormes Gestaltungspotenzial bietet.

 

Diskussionsforum zum Thema, 12:00 – 12:45 Uhr